A prática cotidiana prova que a necessidade de renovação processual estimula a padronização do fluxo de informações.
Desta maneira, o início da atividade geral de formação de atitudes maximiza as possibilidades por conta das condições inegavelmente apropriadas.
A nível organizacional, o entendimento das metas propostas facilita a criação do sistema de participação geral.
